Para el próximo Pleno del Consejo de Personal, ASFASPRO ha elaborado y presentado en esta ocasión 9 propuestas para que sean debatidas en dicho pleno, siendo todas ellas de máximo interés para la Escala de Suboficiales. Propuesta de estudio económico para la equiparación de retribuciones con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado Propuesta de abono de atrasos por trienios perfeccionados durante una baja médica Propuesta de remuneración de guardias y servicios de al menos 24 horas si, por necesidades del servicio, no son compensadas según lo establecido en la Orden DEF/1363/2016, de 28 de julio, por la que se regulan la jornada y el régimen de horario habitual en el lugar de destino de los miembros de las Fuerzas Armadas. Propuesta de modificación de la fecha límite en la que debe reunirse el requisito de titulación en las convocatorias de los procesos de selección para el ingreso por promoción interna en las Escalas de Oficiales Propuesta de reducción del plazo para resolver y notificar al interesado el acuerdo de compatibilidad del percibo de pensión con el desempeño de una actividad, dispuesto en el artículo 14.1 del Real Decreto 710/2009, de 17 de abril, por el que se desarrollan las previsiones de la Ley 2/2008, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 2009, en materia de pensiones de Clases Pasivas y de determinadas indemnizaciones sociales Propuesta de mismo nivel de componente singular del complemento específico (CSCE) para los puestos de jefe de sección, con independencia de la categoría militar que lo ocupe Propuesta Consolidación, a todos los efectos, como grado personal el nivel correspondiente al complemento de empleo, en coherencia con lo regulado para los funcionarios civiles de la Administración General del Estado Propuesta Inclusión en las publicaciones de vacantes de la descripción de cada puesto de trabajo Propuesta para el reconocimiento como deber de carácter inexcusable el cuidado en el domicilio de los hijos menores por enfermedad sobrevenida documentada en un certificado médico, tal y como ha establecido la Secretaría de Estado para la Función Pública del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas Add to Anti-Banner